Aktuelles

Diversität als strategischer Erfolgsfaktor in der Unternehmensführung

Unternehmen, die auf Diversität setzen, agieren nicht nur gesellschaftlich verantwortungsbewusster, sondern können auch wirtschaftlich profitieren.

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Organisationale Resilienz: Ein Schlüssel zur nachhaltigen Leistungsfähigkeit

Robust auf Herausforderungen reagieren, flexibel bleiben und sich positiv weiterentwickeln. Das zeichnet eine resiliente Organisationsstruktur aus.

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Mitarbeitenden-Bindung - Der Schlüssel zum Unternehmenserfolg

Die jüngste Gallup-Studie zur Mitarbeitendenbindung in Deutschland offenbart besorgniserregende Entwicklungen. Mit nur 9% der Beschäftigten, die eine starke emotionale Bindung zu ihrem Arbeitgeber verspüren, erreicht dieser Wert einen historischen Tiefstand.

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